Didier Lambert éditorialiste

Gérer les flottes de station de travail devient un cauchemar .. pendant des années le DSI ne se posait pas la question : on gère les PC ( et les téléphones portables ) de tous le employés ..

Et pour faciliter les choses on standardise à mort..le même PC pour tous et pas de discussions ! Pendant ce temps-là l’offre grand public explose (PDA, Smartphones, NetPCs,consoles.. ) et ,dans sa vie quotidienne ( en-dehors de l’entreprise ) chacun choisit selon ses gôuts, ses habitudes, son style ..

Et la comparaison evec l’informatique d’entreprise n’est pas en faveur de cette dernière…

Alors on peut se poser la question : pourquoi la station de travail doit-elle être gérée par l’entreprise ? pourquoi ne pas laisser à chacun le choix et lui permettre de réconcilier sa vie privée et sa vie professionnelle autour des mêmes outils?

Certains ont sauté le pas : en respectant certains standards, les employés gèrent eux-mêmes leur budget ( une allocation mensuelle leur est fournie..) et choisissent leur outil de travail, souscrivent ou non à une hot-line..changent quand ils veulent

Plein d’avantages à cette politique : chacun gère mieux son propre argent ( qui ne s’est pas retrouvé dans un avion à côté d’un quidam  ayant payé son billet beaucoup moins cher que le service Achats de l’entreprise ), le matériel est mieux adapté donc la satisfaction est plus grande.. et pour le DSI fini le cauchemar administratif.

Les freins sont toujours les mêmes : compatibilité,sécurité ..mais tout cela peut se résoudre

Alors est-ce la fin de “une seule taille pour tous” et le début de la vraie personnalisation du poste dit “personnel”?